Az év során felmerülő jogszabályi változásokkal összefüggő információkról, módosításokról olvashatnak az alábbi oldalon:
2608-as bevallás 2608M-11 lap Szakirányú oktatás szociális hozzájárulásiadó-kedvezménye |
4.1.172.22664-től |
4.1.171.22059-től |
|
4.1.171.21876-tól |
|
4.1.171.21625-tól |
|
4.1.171.21625-tól |
|
Anyák kedvezményét érvényesítő saját jogú nyugdíjasok szocho fizetési kötelezettsége |
|
4.1.170.21213-tól |
|
4.1.170.21213-tól |
|
4.1.170.21173-tól |
|
Bejelentő és változásbejelentő nyomtatványok (08E, T1042E, TMUNK) |
4.1.170.20859-től |
Eb. törvény év végi módosítása - TB kifizetőhelyeket érintő módosítások |
- |
- |
|
- |
|
4.1.170.20859-től |
|
4.1.170.20659-től |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Szakképzési munkaszerződés jogviszony esetén új mezőket hoztunk létre a Személy funkcióban a Jogviszony / Általános fülön a Szerződés blokkban
- Szakirányi oktatás státusz
- Szakmakód, Szakma megnevezés
- Szakmaszorzó (ez nem módosítható mező, a Szakmakód vagy Szakma megnevezés kiválasztásával tölti ki a program)
- Évfolyami szorzó
- Képzés napi óraszáma
Ezen mezők kitöltése szükséges ahhoz, hogy a program megfelelően át tudja adni az adatokat a '08-as bevallásba.
Emellett az aktuális havi számfejtésbe szükséges egy új jogcím felvétele is: Szakirányú oktatással érintett napok száma
A jogcímbe a nevének megfelelően az oktatással érintett napok számát szükséges megadni.
Ha ez a szám minden hónapban ugyanannyi, akkor érdemes felvenni a Személy funkcióba a Számfejtendő bérelem táblázatba Fix összeg számítási móddal. Ha havonta változik, akkor be lehet állítani Számfejtésben megadható számítási móddal, ebben az esetben a számfejtés felvételekor lehet megadni, így elkerülhetjük, hogy véletlenül kimaradjon.
A jogcím a számfejtésben a Számfejtés fülön nem látható, a bérjegyzékre sem kerül rá. Ha ellenőrizni szeretnénk, akkor a Költségmegosztás fülön a Jogcím táblázatban látható.
Az így megadott oktatással érintett napok száma kerül át a bevallás megfelelő soraiba (802. és 803.).
Ezen adatokkal már ki tudja tölteni a program a bevallás 11-es lapján a XVI. SZAKIRÁNYÚ OKTATÁS SZOCIÁLISHOZZÁJÁRULÁSIADÓ-KEDVEZMÉNYE blokkot, tudja számolni a kedvezmény összegét.
Fontos! Az adókötelezettséget a program nem korrigálja ezzel a kedvezménnyel, mert nem is számolja a kedvezményt. A kedvezmény kiszámítását a '08-as bevallás teszi meg. Tehát az adókötelezettség kézi korrekciója szükséges vagy az Adókötelezettség funkcióban, vagy az utaláskor / Átutalási megbízás készítésekor.
A 10/2026. (I. 30.) Korm. rendelet az éttermek versenyképességének javítását szolgáló intézkedésekről alábbi bekezdése értelmében a felszolgálói díj nem minősül személyi jellegű kifizetésnek a KIVA hatálya alatt.
"3/A. §
(1) A Katv. 20. § (2) bekezdés a) pontjától eltérően nem minősül személyi jellegű kifizetésnek a felszolgálási díj.
(2) Az (1) bekezdésben foglaltak első alkalommal a 2025. december 31-ét követően kezdődő adóév esetében alkalmazandók."
Fentiek értelmében 2026. január 1-től visszamenőleg módosult a Felszolgálási díj jogcím, ezentúl nem kerül számfejtésre KIVA és KIVA kedvezmények sem a felvett összeg után. Amennyiben idén már számfejtettek ilyen jogcímet, kérjük, hogy a verzióra való frissítés után számfejtsék az érintett dolgozókat újra!
A nemzeti foglakoztatási szolgálat honlapján közzétették a megváltozott Flt. alapján az új Foglalkoztatási igazolást.
A programban a címben jelzett verziótól kezdve már az új nyomtatvány kerül nyomtatásra.
Változások:
•Az igazolás kiegészült egy 31. ponttal, ahol a jogviszony megszűnését megelőző 3 éven belül igénybe vett 30 napon túli fizetés nélküli szabadságok időtartamát kell feltüntetni
•A fizetés nélküli szabadság tekintetében jelölni kell, hogy háromévesnél fiatalabb gyermek gondozása vagy tizenkét évesnél fiatalabb gyermek otthoni ápolása, hozzátartózó ápolása vagy önkéntes tartalékos katonai szolgálatteljesítés miatt volt-e.
•Fentiekkel párhuzamosan megszűnt a külön nyilatkozat a fizetés nélküli szabadságok kapcsán
2026 történt néhány apró változás az Adatszolgáltatás a társadalombiztosítási kifizetőhelyek által folyósított egészségbiztosítási pénzbeli ellátásokról és a baleseti táppénzről" (EB_KIFADAT_01) XML készítésével kapcsolatban.
Változások::
•Új jogviszony típus (1. sz. melléklet, 3.2.18. pont) - Tartós megbízási jogviszony, melyet egyelőre a program nem kezel, pénzbeli ellátás sem számollható rá még jelenleg.
•Megszűnt biztosítási jogviszonyból származó jövedelem figyelembe vételére vonatkozó rovat (1. sz. melléklet, 3.2.21. pont) - Egyelőre fixen "No", azaz "Nem" kerül a fájlba erre vonatkozóan.
Bővebb információt a Magyar Államkincstár által közzétett tájékoztatóban olvashatnak.
Elérhető a 2608-as nyomtatvány átadásának lehetősége.
• Lényeges változás, hogy a lapon kizárólag az adózót terhelő személyi jövedelemadó kötelezettség kerül levezetésre, a szociális hozzájárulási adó bevallására szolgáló sorok (a régi 14–16.) átkerültek a 2608A-01-02 lapra.
• A 7. sorban új adatmező került kialakításra az otthontámogatásból származó jövedelem után a kifizetőt terhelő fizetendő adó feltüntetésére, mint természetes személyhez nem köthető kötelezettség.
• A változás miatt a sorok számozása megváltozott.
A felhasználónak teendője nincsen, a változások átvezetésre kerültek. A program jelenleg nem kezeli az otthontámogatásból származó jövedelmet.
• Új sorokban kerül rögzítésre a szociális hozzájárulási adókötelezettségek és kedvezmények teljes köre.
• Létrejött egy összesítő sor az adókötelezettségek összegzésére.
• Új sor került kialakításra a szakirányú oktatás és duális képzés kedvezményének feltüntetésére, amely az egyéb kedvezmények érvényesítése után alkalmazható.
A felhasználónak teendője nincsen, a változások átvezetésre kerültek.
• Új természetes személyhez köthető összesítő sorok (110-113.) bevezetése a szakirányú oktatás és a duális képzéshez kapcsolódó szociális hozzájárulási adókedvezményhez kapcsolódóan.
A nyomtatvány automatikusan számolja a sorokat.
•A 240. sorhoz új, lenyitható értékmező került hozzáadásra „Általánostól eltérő pótlékszámítás oka” címmel.
A program ezt nem kezeli, nem számol önellenőrzési pótlékot.
• Sorok átszámozása: a sorok számozása megváltozott, a jobb átláthatóság érdekében.
• Számított mező bevezetése A 276. sor számított mezővé vált, amely a 277–283. sorok adataiból automatikusan számítódik.
A felhasználónak teendője nincsen, a változások átvezetésre kerültek.
•Új sorok hozzáadása 282. sor: Szálláshely-szolgáltatásból származó jövedelem 283. sor: Egyéb önálló tevékenységből származó jövedelem
A program nem tölti ezeket a sorokat, a számfejtésben nincsenek ilyen központi jogcímek.
• Kedvezmények jelölése a fejlécben Az összevont adóalapot csökkentő kedvezmények érvényesítésének sorrendje és az anyák kedvezményének áttekinthetősége érdekében a fejlécben a jelölő mező értékei a következők szerint változtak:
„1” – 30 év alatti anyák kedvezménye
„2” – Két gyermeket nevelő anyák kedvezménye
„3” – Három gyermeket nevelő anyák kedvezménye
„4” – Négy vagy több gyermeket nevelő anyák kedvezménye
• A 30 év alatti anyák kedvezményének és a két gyermeket nevelő anyák kedvezményének a feltüntetése Mivel a 30 év alatti anyák kedvezményére a jogszabály megváltozása miatt, már nem vonatkozik értékhatár, így szükségtelenné vált e kedvezmény külön oszlopban történő feltüntetése, ezért 30 év alatti anyák kedvezményének és a két gyermeket nevelő anyák kedvezményének az alapját képező jövedelem az e) oszlopban szerepelnek más több gyereket nevelő anyák kedvezménye mellett. A korábbi nyomtatványon a 30 év alatti anyák kedvezményének alapját képező jövedelmet tartalmazó g) oszlopot törölték.
A felhasználónak teendője nincsen, a változások átvezetésre kerültek.
• Több gyermeket nevelő anyák kedvezménye Új sorok (311–314.) kerültek bevezetésre a Szja tv. szerinti érvényesítési sorrend és az új kedvezmény (két gyermeket nevelő anyák kedvezménye) figyelembevételével.
A felhasználónak teendője nincsen, a változások átvezetésre kerültek.
• A 30 év alatti anyák kedvezményére és a több gyereket nevelő anyák kedvezményére vonatkozó jogosultsági adatok, új sorok és oszlopok kerültek kialakításra a több gyermeket nevelő anyák kedvezményére való jogosultság egyszerű és átlátható adatközléséhez.
A felhasználónak teendője nincsen, a változások átvezetésre kerültek.
• A 385. és 386. sorok adattartalma új d) oszloppal bővült a Szocho tv. 5. § (1a) bekezdése szerinti adókötelezettség alapja és összege címmel
A 2608-as bevallásban még nem kell bevallani a szocho szempontból adókötelessé vált jövedelem után fizetendő szociális hozzájárulási adót, csak jogutódlás nélküli megszűnés esetén. Ezt a program nem kezeli, kérjük ez esetben a bevallásban ezeket a mezőket (385. és 386. sor) kézzel szíveskedjenek kitölteni.
• A biztosítási jogviszony dátumához tartozó mező megnevezése módosult: biztosítási, foglalkoztatási jogviszony-, ellátások folyósításának időtartama szövegre változott.
• A járulékfizetés alsó határ alkalmazásáról szóló lenyíló értékmező kiegészítésre került Tbj. 27. § (2) bekezdés szerinti járulékfizetési alsó határra vonatkozó rendelkezést nem kell alkalmazni jelölőmező lenyíló listájában módosítás:
1 – a munkaviszonyban, tartós megbízási jogviszonyban álló és CSED-ben, GYED-ben, GYOD-ban, örökbefogadói díjban, GYES-ben, GYET-ben, ápolási díjban részesülő természetes személy esetében
2 – a munkaviszonyban, tartós megbízási jogviszonyban álló és a köznevelési intézményben nappali rendszerű iskolai oktatás keretében vagy nappali oktatás munkarendje szerint folyó oktatásban tanulmányokat folytató tanuló, a szakképző intézmény által szervezett szakmai oktatásban jogszabály alapján ingyenesen részt vevő tanuló, illetve képzésben részt vevő személy, továbbá a felsőoktatási intézményben nappali rendszerű oktatás keretében tanulmányokat folytató hallgató esetében
Az 1-es érték átadásra kerül, a 2-es érték jelölésére a programban egyelőre nincsen lehetőség.
• Új foglalkoztatás minősége kód kerül bevezetésre:
– egyházi személy egyházon belüli, további biztosítotti jogállást nem eredményező jogviszonya: 901
– tartós megbízási jogviszony: 141
A program a fentiek közül a tartós megbízási jogviszonyt kezeli.
•A 08-12 lapokat érintő módosítás, hogy a korhatár előtti öregségi nyugdíjak megszüntetéséről, a korhatár előtti ellátásról és a szolgálati járandóságról szóló 2011. évi CLXVII. törvény (továbbiakban: Kenytv.) 11. § (1)-(2) bekezdései 2026. január 1- jétől várható módosítása értelmében a korhatár előtti ellátás, szolgálati járandóság, átmeneti bányászjáradék, táncművészeti életjáradék keresetkorlát túllépése miatti szüneteltetése szempontjából számított keretösszegbe a társadalombiztosítási nyugellátásról szóló 1997. évi LXXXI. törvény 83/C. § (1) bekezdésében felsorolt jogviszonyban szerzett jövedelmet nem kell számításba venni. Továbbá a szolgálati járandóságban részesülő személy esetében a keretösszeg számítása során ugyancsak figyelmen kívül kell hagyni a honvédek jogállásáról szóló kormányrendelet szerinti katona oktató állomány önkéntes tartalékos szolgálati viszonyban álló tagjának e szolgálati viszonyból származó jövedelmét. Ennek következtében a foglalkoztatás minősége kódok tekintetében új nyugdíjas státuszkódok kerültek bevezetése, illetve a jelenlegi 11-es kódra vonatkozó szöveg módosítása volt indokolt:
11 – Szolgálati járandóságban részesülő személy: aki önkéntes tartalékos szolgálati jogviszonyban áll és az Art. 50. § (2) bekezdésének 36. pontja szerinti jövedelmet szerez, vagy önkéntes tartalékos szolgálati jogviszonyban álló katona oktató vagy szerződéses határvadász jogviszonyban áll vagy iskolaőr.
12 – korhatár előtti ellátásban részesülő személy: aki a Tny. 83/C. § (1) bekezdése szerinti jogviszonyból származó jövedelemmel rendelkezik.
13 – Szolgálati járandóságban részesülő személy: aki a Tny. 83/C. § (1) bekezdése szerinti jogviszonyból származó jövedelemmel rendelkezik.
14 – átmeneti bányászjáradékban részesülő személy: aki a Tny. 83/C. § (1) bekezdése szerinti jogviszonyból származó jövedelemmel rendelkezik.
15 – táncművészeti életjáradékban részesülő személy: aki a Tny. 83/C. § (1) bekezdése szerinti jogviszonyból származó jövedelemmel rendelkezik.
A programban ezek a változások még nem kerültek átvezetésre, az esetek ritkaságára való tekintettel.
• CSED, GYED, örökbefogadói díj tekintetében a 602., 606., 612. sorok tartalma módosult (a passzív ellátások összege átkerült) annak érdekében, hogy az adóalapcsökkentő kedvezmény az eSzja bevallás részére hiánytalanul átadásra kerüljön.
2026. januártól a TB kifizetőhelyek nem jogosultak passzív ellátás számfejtésére, így programmódosítás nem történt erre vonatkozóan.
• 634. sor szövegének a módosítása A Tbj.-be bevezetett új fogalmi meghatározás miatt, kiegészítésre került a hivatkozás a tartós megbízási jogviszonyra vonatkozóan.
A felhasználónak teendője nincsen, a változások átvezetésre kerültek.
• A szakirányú oktatáshoz és duális képzéshez kapcsolódó kedvezmények Ezen a lapon a szakirányú oktatáshoz és duális képzéshez kapcsolódó adókedvezmények természetes személyhez köthető módon kerültek kialakításra, ami az ellenőrzési kiválasztás alapját erősíti. Részletek fentebb.
• Az egyszerűsített foglalkoztatáshoz kapcsolódóan a mezőgazdasági idénymunka közteher fizetéséhez kapcsolódó változtatás A h) oszlop megnevezésének változtatására volt szükség, tekintettel arra, hogy a mezőgazdasági idénymunkában történő foglalkoztatás esetén a korábbi 120 napos keret további 90 nappal bővül, így összesen 210 napig lehet foglalkoztatni a munkavállalót eltérő közteher mellett. Az első 120 napban a közteher mértéke a tárgyhónap első napján érvényes minimálbér 0,75%-a. A 121–210. nap között a közteher mértéke a tárgyhónap első napján érvényes minimálbér 1,125%-a.
A felhasználónak teendője nincsen, a változások átvezetésre kerültek.
A szocho törvény módosulása miatt, azok a saját jogú nyugdíjasok, akik az anyák kedvezményére jogosultak, bizonyos éves jövedelemhatár meghaladását követően, szociális hozzájárulási adó fizetésére kötelezettek.
A Kiva törvény nem rendelkezik ilyen jellegű kötelezettségről, így a kivás cégekre vonatkozóan nincs változás a fentieket tekintve.
A 2608-as bevallásban még nem kell bevallani a szocho szempontból adókötelessé vált jövedelem után fizetendő szociális hozzájárulási adót, csak jogutódlás nélküli megszűnés esetén. Ezt a program nem kezeli, kérjük ez esetben a bevallásban ezeket a mezőket (385. és 386. sor) kézzel szíveskedjenek kitölteni.
2608-as bevallás kitöltési útmutatója:
...
Önnek kifizetőként bevallási és adófizetési kötelezettsége akkor keletkezik, ha az anyák kedvezményét érvényesítő Tbj. szerinti saját jogú nyugdíjas anyának a tárgyévben Ön által juttatott, a kedvezmény alapját képező jövedelmek együttes összege meghaladja a 2025. évi éves átlagkereset négyszeresét, azaz a 34 356 720 forintot.
A szociális hozzájárulási adó alapja az értékhatárt meghaladó rész.
A szociális hozzájárulási adót a kifizető a tárgyévet követő év január havi kötelezettségeként vallja be és fizeti meg. A Tao tv. szerinti kapcsolt vállalkozásokat egyazon kifizetőnek kell tekinteni, és az adókötelezettséget a választásuk szerinti kifizetőnek kell teljesítenie. A teljesítésért az összes kapcsolt vállalkozás egyetemlegesen felel.
A kifizetőnek a 2026-ban juttatott, az éves átlagkereset négyszeresét meghaladó, az anyák kedvezményének alapját képező jövedelem után az adókötelezettséget a tárgyévet követő év januári bevallásában kell teljesítenie, legkésőbb 2027. február 12-ig.
Ha a kifizető az adóév során jogutód nélkül megszűnik, vagy egyéni vállalkozói tevékenységét megszünteti, akkor a kötelezettséget a megszűnésre tekintettel benyújtott soron kívüli bevallásában kell szerepeltetnie.
Amennyiben a természetes személy jogviszonya év közben megszűnik, és a kifizető a jogviszony megszűnéséig a Szocho tv. 5. § (1a) bekezdés a) pontja szerinti szociálishozzájárulásiadó-köteles jövedelmet juttatott, az adókötelezettséget a Szocho tv. 20. § (1) bekezdése alapján a tárgyévet követő év januári bevallásában kell teljesíteni, függetlenül attól, hogy a magánszemély ekkor már nem áll jogviszonyban a kifizetővel.
Jogszabályi háttér:
2018. évi LII. törvény a szociális hozzájárulásról szóló törvény
"5.§
...
(1a) Az (1) bekezdéstől eltérően adókötelezettség keletkezik az anyák kedvezményét érvényesítő Tbj. szerinti saját jogú nyugdíjas magánszemély
a) részére a tárgyévben ugyanazon kifizető által juttatott az anyák kedvezménye alapját képező olyan jövedelmei együttes összegének az éves átlagkereset négyszeresét meghaladó része után, amely jövedelmekből a kifizető az Szja tv. szabályai szerint egyébként adóelőleget lenne köteles levonni;
b) által megszerzett az anyák kedvezménye alapját képező olyan jövedelmei együttes összegének az éves átlagkereset négyszeresét meghaladó része után, amely jövedelmek nem kifizetőtől származnak vagy a jövedelmekből a kifizető az Szja tv. szabályai szerint egyébként adóelőleget nem lenne köteles levonni.
(1b) Az (1a) bekezdés a) pontjának alkalmazása során egyazon kifizetőnek kell tekinteni a kifizetővel a társasági adóról és az osztalékadóról szóló törvény szerint kapcsolt vállalkozásnak minősülő más kifizetőt is."
"20. § (1) Az 5. § (1a) bekezdés a) pontja szerinti adót a kifizető a tárgyévet követő év január havi kötelezettségként vallja be és fizeti meg. Az 5. § (1b) bekezdése szerinti egyazon kifizetők esetén az adókötelezettséget a választásuk szerinti kifizető teljesíti. A kötelezettség teljesítéséért az egyazon kifizetőnek minősülő kifizetők egyetemlegesen felelnek.
(2) Az 5. § (1a) bekezdés b) pontja szerinti adót az anyák kedvezményét érvényesítő Tbj. szerinti saját jogú nyugdíjas magánszemély a személyi jövedelemadó bevallásában vagy az állami adó- és vámhatóság által összeállított adóbevallási tervezet felhasználásával elkészített személyi jövedelemadó bevallásban a bevallásra előírt határidőig állapítja meg, vallja be, és a bevallás benyújtásának határidejéig fizeti meg. Az említett magánszemély nem köteles az anyák kedvezménye alapját képező jövedelmeit megállapítani és bevallani, ha az azok alapjául szolgáló tárgyévi bevételeinek együttes összege az éves átlagkereset négyszeresét nem haladja meg."
A nyomtatvány nyomtatása, átadása elérhető a programban.
A nyomtatvány nyomtatása, átadása elérhető a programban.
Az alábbi nyilatkozatokban nem történt változás a korábbi évhez képest:
•Nyilatkozat családi adókedvezményhez
•Nyilatkozat az első házasok kedvezményéről
•Nyilatkozat személyi kedvezmény érvényesítéséről
•Nyilatkozat a figyelembe vehető költségekről
Az alábbi nyilatkozatok módosultak:
•Nyilatkozat a 30 év alatti anyák kedvezményéről - 4.1.170.20981-es sERPa verziótól
•Több gyermeket nevelő anyák kedvezménye (2 v. 3. v. 4 gyermekes) - 4.1.170.21173-as sERPa verziótól
A fenti nyomtatványok átadásának lehetősége adott a programban a 4.1.170.20859-es programverziótól. A nyomtatványok változásait átvezettük.
A TMUNK esetén is át tudjuk adni az adatokat, de a NAV 2026.01.09-én még 2025-ös évet fogad csak el, ezt ők fogják javítani.
A korábbi T1041-es bejelentő nyomtatvány átnevezésre került 08E névvel és a 13. pótlap kiegészült a jogviszony sorszáma mezővel. Egyéb adatai kapcsán szerkezetileg és tartalmilag megegyezik a korábbi T1041-es nyomtatvánnyal. Az ÁNYK-ban T1041 nyomtatvány megnevezéssel található.
A T1042E és TMUNK nyomtatványok nevében történt változás, 2026. január 1-jétől már nem évfüggőek.
Az év végén több ponton módosult a kötelező egészségbiztosítás ellátásairól szóló 1997. évi LXXXIII. törvény végrehajtásáról szóló 217/1997. (XII. 1.) Korm. rendelete (2025. évi 153. és 157. számú Magyar Közlöny).
Ezen módosítások természetükből adódóan több gyakorlati kérdést vetnek fel, amely kapcsán 2026.01.06-án megjelent a MÁK oldalán a hivatalos tájékoztató:
Amennyiben a módosításnak megfelelően szeretnék az ellátások alapját megállapítani, kézzel tudják az összegeket rögzíteni. Ha ennek módjában segítséget kérnek tőlünk, kérjük, keressék a sERPa Központi Tanácsadó Szolgálat munkatársait.
2026. január 1-től megszűnik az „Igazolvány a biztosítási jogviszonyról és az egészségbiztosítási ellátásokról” elnevezésű papír alapú nyomtatvány (ún. „TB kiskönyv”) vezetési kötelezettsége, így ezen időponttól a társadalombiztosítási kifizetőhellyel rendelkező foglalkoztatók az egészségbiztosítási pénzbeli ellátások megállapításához szükséges biztosítási jogviszony adatokat, valamint egészségbiztosítási pénzbeli ellátási adatokat a Nemzeti Egészségbiztosítási Alapkezelő (NEAK) által működtetett elektronikus felületről kérdezheti le.
A Magyar Államkincstár ezzel összefüggő tájékoztatása itt olvasható.
A változás programmódosítást nem igényelt.
2026. január 1-től a foglalkoztatónál működő társadalombiztosítási kifizetőhely a biztosítási jogviszony megszűnését követően nem bírálhat el, illetőleg nem folyósíthat csecsemőgondozási díjat, gyermekgondozási díjat, örökbefogadói díjat és baleseti táppénzt.
Az Ebtv. 62. §-ának 2026. január 1-től hatályos (2) bekezdése szerint a csecsemőgondozási díj, az örökbefogadói díj, – a (2d) és (2e) bekezdés kivételével – a gyermekgondozási díj és a táppénz iránti kérelmet a) a kifizetőhellyel rendelkező munkáltató esetében a kifizetőhely, b) egyéb esetben – ideértve, ha a kérelem benyújtásakor vagy elbírálásakor a biztosított biztosítási jogviszonya megszűnt – a munkáltató székhelye szerint illetékes egészségbiztosító bírálja el.
Az Ebtv. 62. §-ának 2026. január 1-től hatályos (2c) bekezdése alapján a csecsemőgondozási díjat, örökbefogadói díjat, a gyermekgondozási díjat és a táppénzt a) a (2) bekezdés a) pontja szerinti esetben a kifizetőhely, b) a (2) bekezdés b) pontja, valamint a (2d) bekezdés szerinti esetben az egészségbiztosító folyósítja.
Mindez azt jelenti, hogy 2026. január 1-től a foglalkoztatónál működő társadalombiztosítási kifizetőhely a biztosítási jogviszony megszűnését követően nem bírálhat el, illetőleg nem folyósíthat csecsemőgondozási díjat, gyermekgondozási díjat, örökbefogadói díjat és baleseti táppénzt.
Attól függően, hogy a biztosítási jogviszony az egészségbiztosítási pénzbeli ellátás vagy baleseti táppénz iránti kérelem benyújtásakor/elbírálásakor, vagy már a folyósítás alatt szűnik meg, más-más eljárást kell követni.
A Magyar Államkincstár ezzel összefüggő 2025/7 számú tájékoztatása itt olvasható.
A változás programmódosítást nem igényelt.
2026. január 1-től új jogviszony kerül bevezetésre, amely választható a személy jogviszony fülén.
A jogviszony hasonlóan működik, mint a sima megbízás jogviszony néhány eltéréssel.
Személy / Jogviszony / Általános fülön a Szerződés táblázatban:
A jogviszony biztosítási jogviszonynak minősül, így nincs lehetőség a "Biztosított" pipa jelölésére valamint a Havi bejelentés sem értelmezhető ennél a jogviszonynál. A bejelentése a munkaviszonyhoz hasonló módon történik (tehát nem utólag elbírálva, mint a sima megbízás esetében).
KSH szempontból ugyanúgy viselkedik, mint a sima megbízási jogviszony a KSH-val történt egyeztetés alapján. Tehát, ha az alapértelmezés szerinti "Állományba nem tartozó" sortól eltérő helyen szeretnék szerepeltetni, akkor az erre használható "KSH Létszámba alapértelmezéstől eltérően számít" mező kitöltése szükséges.
Személy / Jogviszony / Díjazás fülön
A Díjazás - időbér táblázatban csak a Személyi alapbér megadására van lehetőség, mely keresőképtelenség esetén szükséges.
A Számfejtendő bérelemek esetében a megbízáshoz hasonlóan megadható pl. Fix összeg számítási móddal a jogviszonyhoz tartozó "Tartós megbízási díj" jogcím, mely így minden hónapban, arányosítás nélkül leszámfejtésre kerül, ha a hónap utolsó napjára vesszük fel a számfejtést.
A Jövedelemhányad táblázatban a megbízás jogviszonyhoz hasonlóan itt is szükséges megadni, hogy a jövedelem (adóalap) kiszámítása hogyan történjen.
Számfejtés
A hónap utolsó napjára felvett számfejtés ennél a jogviszonynál naptáras számfejtés, ami azt jelenti, hogy van lehetőség távolléteket jelölni.
Fontos! A Személy funkcióban a Számfejtendő bérelemek táblázatban megadott díjazás nem kerül arányosításra a számfejtésben semmilyen esetben!
A program számítja a minimum járulékot és szociális hozzájárulási adót a jogszabálynak megfelelően. Ha olyan távollét kerül jelölésre, aminél jogszabály szerint arányosítani kell (pl. táppénz) vagy olyan, ami esetében nem kell minimum járulékot számolni (pl. csed, gyed), akkor aszerint számítja a program.
A programban a szükséges módosításokat 2025.12.18-án minimálbérrel összefüggő jogszabály tervezet alapján megtettük, az alábbiak szerint számol a program fenti verziója 2026. január 1-től.
A 2025. dec. 24-i Magyar Közlöny 157. számában megjelent a jogszabály kihirdetett formája (ld. lentebb), a módosítások megfelelnek annak.
Megnevezés |
Összeg |
Minimálbér |
322 800 |
Minimálbér a TB ellátások megállapításához |
322 800 |
Minimálbér harmincad része |
10 760 |
Minimálbér napi összege |
14 850 |
25 év alatti fiatalok havi kedvezmény összege |
715 765 |
50% -os táppénz maximum napi alapja |
43 040 |
60% -os táppénz maximum napi alapja |
35 867 |
Egyszerűsített fogl. közterhe filmipari statiszta |
9 700 |
Egyszerűsített foglalkoztatás közterhe (A) |
4 800 |
Egyszerűsített foglalkoztatás közterhe (MI) |
2 400 |
Egyszerűsített fogl. közterhe mezgazd. 120 napon túli további 90 nap |
3 600 |
Garantált bérminimum a TB ellátások megállapításához |
373 200 |
Garantált bérminimum középfokú képz. |
373 200 |
Garantált minimálbér napi összege |
17 160 |
GYED legnagyobb napi összege |
15 064 |
Közfoglalkoztatási garantált minimálbér |
186 600 |
Közfoglalkoztatási minimálbér |
161 400 |
Levonás alól mentes jövedelem |
128 797 |
Rehabilitációs hozzájárulás összege |
2 905 200 |
Személyi adóalap kedvezmény összege |
107 600 |
Szociális hozzájárulási adókedv. minimálbér alap |
322 800 |
Táppénz legnagyobb napi összege |
21 520 |
GYED havi összegének maximuma |
451 920 |
Járulékfizetési alsó határ |
96 840 |
Szocho adófizetési felső határ |
7 747 200 |
Egyszerűsített fogl. mentesített keretösszeg minimálbér esetén napi |
19 305 |
Egyszerűsített fogl. mentesített keretösszeg garantált bérminimum esetén napi |
22 321 |
Jogszabályi háttér:
M A G Y A R K Ö Z L Ö N Y • 2025. évi 157. szám
A Kormány 426/2025. (XII. 23.) Korm. rendelete a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról
Megváltozik a társas vállalkozók után fizetendő szociális hozzájárulási adó (szocho) és kisvállalati adó (kiva) alapjának számítása. A minimumjárulék tekintetében a korábbi 112,5%-os szorzó megszűnik, és mindkét adónem alapja egységesen a jövedelem 100%-a lesz.
A felhasználónak teendője nincsen, minden 2026. január 1. utáni számfejtés esetén a minimumjárulékra való kiegészítést a program már a fentiek szerint fogja számfejteni.
Módosítottuk a Személy funkcióban az Egysz. fogl. - mezőgazdasági idénymunka jogviszony esetében a ledolgozható napokra vonatkozó ellenőrzést. 2026-tól már összesen 210 nap felvételére van lehetőség (120 + 90 nap) a jogszabályváltozásnak megfelelően.
Ezen felül a 120 napon túli 90 napos munkavégzés esetén a magasabb közteher számításához létrehoztunk egy új mezőt a Munkavégzés táblázatban 120 napon túl néven. Ahhoz, hogy a program a számfejtés felvételekor a magasabb közterhet majd 2026-os évben számolni tudja, ebben a mezőben szükséges jelölni.
Jogszabályi háttér:
2025. évi X. törvény az egyszerűsített foglalkoztatásról szóló 2010. évi LXXV. törvény módosításáról
2. § Az Efo. tv. 1. § (4a) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:
„(4a) A (4) bekezdéstől eltérően, ha a munkavállaló mezőgazdasági idénymunkára létesít több alkalommal
munkaviszonyt, akkor ezen munkaviszonyok együttes időtartama a naptári évben a százhúsz napot további
kilencven nappal meghaladhatja.”
...
5. § (1) Az Efo. tv. 8. § (2) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:
„(2) Egyszerűsített foglalkoztatásban foglalkoztatott munkavállaló esetében a munkáltató által fizetendő közteher mértéke a munkaviszony minden naptári napjára munkavállalónként
...
b) a 7. § (2) bekezdés a) pontja szerinti mezőgazdasági idénymunkának az 1. § (4a) bekezdése szerinti százhúsz napon túli további kilencven napjára a tárgyhónap első napján érvényes minimálbér 1,125 százaléka,
...
A Személy funkcióban az Egysz. fogl. - alkalmi munka jogviszonyban "Az egyszerűsített foglalkoztatás időtartama nem haladhatja meg az 5, 15, 90, 120 napot." ellenőrzés módosításra került.
Beállításra került, hogy 2026.01.01-től a fenti jogviszonyok esetében ne történjen meg a 90 napra vonatkozó ellenőrzés a 2025. évi X. törvény az egyszerűsített foglalkoztatásról szóló 2010. évi LXXV. törvény módosításáról értelmében, mely szerint megszűnik ez a korlátozás.
2026. január 1-jétől már nincs felső összeghatára a fenti kedvezménynek.
A program 2026-tól már automatikusan e szerint számolja majd a kedvezményt, felhasználói beállítás nem szükséges hozzá. A kedvezmények érvényesítésének a sorrendje is változik, ez a kedvezmény kerül a legelső helyre.
Szja tv. 29/H. § (1) Az adóalap-csökkentő kedvezmények érvényesítésének sorrendje:
a) a 30 év alatti anyák kedvezménye,
b) a négy vagy több gyermeket nevelő anyák kedvezménye, a három gyermeket nevelő anyák kedvezménye vagy
a két gyermeket nevelő anyák kedvezménye,
c) a csecsemőgondozási díj, a gyermekgondozási díj és az örökbefogadói díj kedvezménye,
d) a 25 év alatti fiatalok kedvezménye,
e) személyi kedvezmény,
f) az első házasok kedvezménye,
g) családi kedvezmény
Jogszabályi háttér:
M A G Y A R K Ö Z L Ö N Y • 2025. évi 55. szám
2025. évi XIII. törvény
a 30 év alatti anyák kedvezményéről*
[1] A Kormány a családi adócsökkentési program keretében bevezeti a 30 év alatti édesanyák teljes jövedelemadómentességét. Az adócsökkentés célja, a gyermekes családok anyagi támogatása, az édesanyák megbecsülése és
terheik csökkentése, és gyermekvállalás ösztönzése.
[2] A 30. életévük betöltése előtt gyermeket vállaló anyák 2023. január 1. óta mentesülnek a személyi jövedelemadó fizetési
kötelezettség alól, de az adómentességük feltételhez volt kötve. A mostani módosítással a meglévő gyermekek után is
jár a kedvezmény, és nemcsak az átlagbérig, hanem a teljes jövedelemre.
[3] A cél elérése érdekében az Országgyűlés a következő törvényt alkotja:
1. § (1) A 30 év alatti anya a személyi jövedelemadóról szóló 1995. évi CXVII. törvény (a továbbiakban: Szja tv.) 29. §-a szerint
meghatározott összevont adóalapját a 30 év alatti anyák kedvezményével csökkenti.
(2) A 30 év alatti anyák kedvezményére jogosult az a 30 év alatti anya, aki
a) az Szja tv. 29/A. § (3) bekezdés a) pontja szerint a vér szerinti vagy örökbe fogadott gyermekére tekintettel,
vagy
b) az Szja tv. 29/A. § (3) bekezdés b) pontja szerint magzatra tekintettel
családi kedvezmény érvényesítésére jogosult.
(3) A 30 év alatti anyák kedvezménye a 30 év alatti anya által a jogosultsági hónapokban megszerzett (munkaviszonyból
származó jövedelem esetében a jogosultsági hónapokra elszámolt), összevont adóalapba tartozó,
a) az Szja tv. 3. § 21. pontja szerint bérnek minősülő jövedelme,
b) az a) pontban nem említett, az Szja tv. szerinti nem önálló tevékenységből származó jövedelmeinek összege,
ide nem értve a munkaviszony megszüntetésére tekintettel kapott végkielégítés törvényben előírt mértéket
meghaladó összegét,
c) az Szja tv. szerinti önálló tevékenységből származó jövedelmei közül
ca) a vállalkozói jövedelem szerinti adózást alkalmazó egyéni vállalkozó vállalkozói kivétje,
átalányadózás esetén az átalányban megállapított jövedelme;
cb) a mezőgazdasági őstermelő e tevékenységéből származó jövedelme;
cc) az európai parlamenti képviselő e tevékenységéből származó jövedelme;
cd) a helyi önkormányzati képviselő e tevékenységéből származó jövedelme;
ce) a választott könyvvizsgáló e tevékenységéből származó jövedelme;
cf) a magánszemély által nem egyéni vállalkozóként kötött, díjazás ellenében történő munkavégzésre
irányuló más szerződés alapján folytatott tevékenységéből származó jövedelme.
(4) Jogosultsági hónapként az a hónap vehető figyelembe, amelyben a 30 év alatti anya Szja tv. szerinti családi
kedvezményre való jogosultsága a (2) bekezdés szerint fennáll. A kedvezmény legfeljebb annak az évnek az utolsó
jogosultsági hónapjáig érvényesíthető, amely évben az anya betölti a 30. életévét.
(5) Amennyiben a 30 év alatti anyák kedvezményére való jogosultság az adóév egészében nem áll fenn, és
a jogosultsági hónapokban megszerzett, az Szja tv. szerinti összevont adóalapba tartozó önálló tevékenységből
származó jövedelem másként nem állapítható meg, azt az ilyen címen megszerzett adóévi jövedelemnek
a jogosultsági hónapokkal arányos részeként kell figyelembe venni.
(6) A 30 év alatti anyák kedvezménye érvényesítésének feltétele a 30 év alatti anya adóbevalláshoz tett nyilatkozata,
amelyen fel kell tüntetni
a) a kedvezményre való jogosultság jogcímét,
b) a (2) bekezdés a) pontja szerinti gyermek nevét, adóazonosító jelét, magzat esetében a várandósság
időszakát,
c) a jogosultság megnyílásának vagy megszűnésének napját, ha a kedvezményre való jogosultság nem állt fenn
az adóév egészében, valamint
d) a (3) bekezdés szerinti összeget.
(7) A 30 év alatti anya a részére a (3) bekezdés szerinti jövedelmet juttató munkáltató, kifizető felé
az Szja tv. rendelkezései szerint nyilatkozatot tehet az adóalap hiányában nem érvényesíthető családi kedvezmény
családi járulékkedvezményként történő érvényesítéséről.
2. § E törvény alkalmazásában 30 év alatti anyának minősül az a 30. életévét be nem töltött, gyermeket vállaló nő, akinek
Szja tv. szerinti családi kedvezményre való jogosultsága magzatára, vér szerinti vagy örökbe fogadott gyermekére
tekintettel a 30. életéve betöltését megelőző napig megnyílik.
3. § Az e törvényben nem szabályozott kérdésekben az Szja tv. és az adózás rendjéről szóló 2017. évi CL. törvény
rendelkezéseit kell alkalmazni.
4. § Ez a törvény 2026. január 1-jén lép hatályba.
5. § Az 1. § szerinti kedvezmény a 2025. december 31-ét követően megszerzett, az 1. § (3) bekezdés szerinti jövedelmek,
munkaviszonyból származó jövedelem esetében a 2025. december 31-ét követő időszakra elszámolt jövedelmek
tekintetében érvényesíthető.
2026.01.01-től lehetőség van a Két gyermeket nevelő anyák kedvezményének igénybevételére a jogszabályban leírt feltételek alapján.
Ennek jelölésére a programban a Személy funkcióban az Adókedvezmény fülön a Gyermeket nevelő anyák kedvezménye táblázatban van lehetőség.
Az új, Két gyermeket nevelő anyák kedvezménye amennyiben beállításra kerül, a számfejtésekben legkorábban 2026. január hónaptól kerül kiszámításra.
Jogszabályi háttér: 2025. évi XIV. törvény a két gyermeket nevelő anyák kedvezményéről
A három gyermeket nevelő anyák kedvezményéről a ebben a leírásban olvashatnak.
A 2026. évi naptárban beállításra kerültek a munka- és pihenőnap áthelyezések a nemzetgazdasági miniszter 10/2025. (IV. 30.) NGM rendelete a 2026. évi munkaszüneti napok körüli munkarendről alapján.
Felhasználóinknak semmi teendője nincs ezzel kapcsolatban.
Áthelyezett munka- és pihenőnapok:
2026. január 10., szombat munkanap
2026. január 2., péntek pihenőnap
2026. augusztus 8., szombat munkanap
2026. augusztus 21., péntek pihenőnap
2026. december 12., szombat munkanap
2026. december 24., csütörtök pihenőnap
2026. január 1-től módosul a családi kedvezmények összege az alábbiak szerint:
- egy eltartott esetén 100 000 Ft-ról 133 340 Ft-ra nő
- két eltartott esetén 200 000 Ft-ról 266 660 Ft-ra nő
- három vagy több eltartott esetén 330 000 Ft-ról 440 000 Ft-ra nő
- tartósan beteg, súlyosan fogyatékos eltartott esetén 100 000 Ft-ról 133 340 Ft-ra nő
A programban a szükséges módosításokat megtettük, frissítést követően már az új összegekkel számol a program, ha a számfejtés dátuma 2026.01.01-nél későbbi.
Jogszabályi háttér: 2024. évi 119. Közlöny
2024. évi LV. törvény egyes adótörvények módosításáról*
4. § (2Az Szja tv. 29/A. § (2) és (2a) bekezdése helyébe a következő rendelkezések lépnek: „(2) A családi kedvezmény – az eltartottak lélekszámától függően – kedvezményezett eltartottanként és jogosultsági hónaponként
a) egy eltartott esetén 133 340 forint,
b) kettő eltartott esetén 266 660 forint,
c) három és minden további eltartott esetén 440 000 forint.
(2a) A (2) bekezdés szerinti családi kedvezmény minden olyan kedvezményezett eltartott után, aki a családok támogatásáról szóló törvény szerint tartósan beteg, illetve súlyosan fogyatékos személynek minősül, jogosultsági hónaponként és kedvezményezett eltartottanként 133 340 forinttal növelt összegben vehető igénybe. E rendelkezés alkalmazásában tartósan beteg, illetve súlyosan fogyatékos személynek minősül az a 18. életévét betöltött magánszemély is, aki a magasabb összegű családi pótlék helyett fogyatékossági támogatásban részesül.
217. §
...
(11) A 4. § (2) bekezdés, 200. § (1) bekezdés 2026. január 1-jén lép hatályba.